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                                            2021年中共合肥市委宣傳部招聘政府購買服務崗位駕駛員公告

                                            2021-11-09閱讀()合肥公共招聘網
                                            推薦題庫

                                            因工作需要,中共合肥市委宣傳部現面向社會公開招聘政府購買服務崗位駕駛員1名,現就有關事項公告如下:

                                            一、招聘原則

                                            堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。

                                            二、招聘崗位及要求

                                            崗位代碼 崗位名稱 招聘人數 專業 年齡 學歷 其他要求
                                            1002 駕駛員 1 不限 35周歲及以下 高中或中專及以上學歷 1.限合肥市戶籍;
                                            2.具有C1及以上駕駛證;
                                            3.具備5年以上實際駕齡;
                                            4.能夠適應長期加班、出差。

                                            三、招聘條件及說明

                                            1、招聘對象除滿足上述條件外,還須符合以下條件:

                                            (1)具有中華人民共和國國籍,堅決擁護中國共產黨的領導,政治素質過硬;

                                            (2)遵守憲法和法律,服從單位管理,能夠適應長期加班、出差,遵守駕駛規定和規范,無違法違紀等不良行為記錄;

                                            (3)誠實守信,工作踏實細致,有耐心,服務意識較強,態度親切,有責任心;

                                            (4)身體健康,無妨礙從事駕駛的疾病,無負主要責任的一般交通事故記錄,無不良駕車習慣;無嚴重違章處分記錄和一個記分周期內扣滿12分的情況;

                                            (5)持有中華人民共和國機動車C1及以上駕駛證,5年以上實際駕齡(2016年11月12日前取得機動車駕駛證);

                                            2、年齡要求中的“35周歲以下”為1985年11月12日(含)以后出生。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

                                            3、有下列情形之一的,不得報考:

                                            (1)不符合招聘條件要求的人員;

                                            (2)在讀的全日制普通高校學生;

                                            (3)現役軍人;

                                            (4)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

                                            (5)按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

                                            (6)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

                                            (7)法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

                                            四、招聘程序及辦法

                                            招聘工作按照網上報名與資格初審、現場資格復審、考試、體檢與考察、公示與聘用等步驟進行。

                                            (一)網上報名與資格初審

                                            1、報考人員登錄人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行報名。統一報名時間為2021年11月12日9:00至11月16日16:00,逾期不再報名。報考人員應閱知并簽署“誠信承諾書”,按要求如實、準確填寫《資格審查表》,并上傳本人電子照片、駕駛證及戶籍證明等材料,承諾誠信報名,所填信息真實、準確。資格審查貫穿整個招聘及聘用過程,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試及聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試或應聘資格的,將按有關法律法規給予嚴肅處理。

                                            2、報考人員報名后至11月18日16:00前登錄人事考試網上服務平臺查詢是否通過資格初審。資格初審合格的報考人員須于2021年11月19日12:00前通過人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。

                                            3、報名結束后,招聘崗位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3:1方可進入下一環節,如未達到以上比例要求的,則取消該崗位招聘。

                                            (二)現場資格復審

                                            1、按照上述比例通過資格初審并成功繳費的人員進入現場資格復審。被確定為進入資格復審的人員,須在規定時間內攜帶以下材料到指定地點進行資格復審:

                                            (1)本人有效居民身份證原件及復印件1份;

                                            (2)學歷(畢業證、學位證)證書原件及復印件1份;

                                            (3)中國人民銀行提供的個人征信報告1份;

                                            (4)符合本次招聘崗位要求的本人有效機動車駕駛證原件及復印件1份,并提供具有5年以上實際駕齡的承諾書1份;

                                            (5)2寸照片2張,1寸照片1張;

                                            (6)人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)打印的報名資格審查表1份;

                                            (7)本人戶口薄原件,并提供該戶口簿首頁及本人頁復印件1份;

                                            (8)招聘崗位規定要求的其他相關證書、證明等原件及復印件。

                                            2、凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消考試資格:

                                            (1)與報考條件不符的;

                                            (2)不能提供規定證件材料的;

                                            (3)不能在規定時間接受資格復審的。

                                            3、若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,被委托人除必須提供考生上述審核材料外,還必須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書,以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件一份。

                                            4、現場復審時間和地點將視繳費人數及防疫工作要求以人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)網站通知為準。資格復審合格的人員,現場發放考試通知書。

                                            (三)考試

                                            1、考試采取答辯+實操的考核方式,答辯成績及實操成績滿分均為100分(保留至小數點后兩位)。先進行答辯考核,答辯成績綜合評定后現場公布,并根據答辯成績由高到低,按1:5比例篩選進入實操考核(最后一名若有多名考生面試成績相同的,一并確定為實操考核人選,若不足5人則以實際人數確定),面試設定最低分數線60分,未達到最低分數線的考生不得進入下一環節。

                                            2、實操考核方式及內容:車輛駕駛實際操作,具體要求以人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)通知為準。

                                            3、考試時間、地點以面試通知書為準。

                                            (四)確定初選人員

                                            答辯成績和實操考核成績按照3:7的比例合成總成績(答辯成績占30%,實操考核成績占70%,合成總成績保留小數點后兩位)。

                                            根據考生的合成總成績,按所報考崗位招聘計劃數1∶1的比例,從高分到低分確定初選人員(若合成總成績相同,則按照實操成績從高到低確定;若實操成績相同,則最終取舍結果由用人單位依據綜合評判結果決定)(下同)。初選人員名單在人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)網站公示。

                                            (五)體檢與考察

                                            1、初選人員在擬聘用前,須進行體檢和考察。

                                            2、體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由報考者自理。

                                            3、考察工作按照德才兼備、以德為先的標準,根據擬招聘崗位要求,采取多種形式,了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、工作經歷等。

                                            4、如初選人員自動放棄或在體檢、考察過程中不合格的,則按所報考崗位招聘計劃數1∶1的比例,在同崗位考核人員中按合成成績從高分到低分依次等額有效遞補(若合成總成績相同,按照前款確定初選人員方式處理)。

                                            (六)公示

                                            體檢和考察合格人員確定為擬聘用人員,名單在人事考試網上服務平臺(http://exam.east-hr.com)進行公示,公示期為3天。

                                            公示期滿無異議的,按規定程序辦理聘用手續,并委派到中共合肥市委宣傳部從事駕駛員崗位工作。

                                            五、管理及待遇

                                            1、本次招聘的人員與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動合同,公司為聘用人員發放工資并依法辦理社會保險和公積金。

                                            2、本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的,應在規定時間內自行與原用人單位解除勞動合同(或事業單位聘用合同),否則由此而產生的全部后果,由本人自行承擔。

                                            3、聘用人員應在規定的時間內報到,并及時與我公司簽訂勞動合同,未按時報到或到崗后因自身原因離職的,由此產生的崗位空缺,則按崗位空缺數1∶1的比例,依據相關程序在同崗位考核人員中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補(若合成總成績相同,按照前款確定初選人員方式處理)。

                                            4、擬聘用人員試用期合格后,參照中共合肥市委辦公廳、市政府辦公廳關于印發《合肥市直事業單位聘用人員管理試行辦法》及配套文件的通知(合辦【2014】2號文件)以及關于印發《合肥市直單位編外使用人員調整工資標準實施辦法》的通知(合編辦【2021】43號文件)等文件執行。

                                            六、其他相關事宜

                                            1、考試費用80元/人。(因比例不足而被取消崗位的報考人員,可在招聘工作結束后退回所收考試費用。其他情形考試費用不做退回。)

                                            2、本次招聘為符合條件的考試人員設立人才儲備庫,成績保留半年。有效期內,如遇崗位人員空缺,則從人才儲備庫中按考生成績從高到低擇優補充。

                                            3、信息查詢

                                            政策咨詢:0551-65129910

                                            報名技術咨詢電話:0551-65127522

                                            上述政策咨詢、技術咨詢電話于正常辦公時間使用。

                                            合肥東方英才人才有限公司

                                            2021年11月9日


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